Épargne-pension EIP, un complément non-négligeable

Sur base du salaire que votre entreprise vous verse chaque mois en tant que dirigeant de cette entreprise, il existe une solution facile et très rentable pour la constitution d’une épargne pension qui vous assurera des vieux jours en toute quiétude.

De nombreux avantages liés à une épargne pension EIP

Penser à un plan d’épargne pension EIP, c’est ne négliger aucun avantage :

Déduction fiscale : toutes les primes versées à la compagnie d’assurance par votre entreprise sont déductibles fiscalement.
Epargne personnalisable : montant totalement adapté à votre profil et vos envies.
Garantie totale : l’intégralité de l’épargne EIP reste acquise même en cas de démission, licenciement, rachat, fusion ou faillite.
Effet rétroactif : il est tout à fait possible de rattraper les années prestées dans votre entreprise en augmentant le capital final grâce au versement d’un montant supplémentaire sur base d’une prime unique

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